李子将党建纳入非经营性指标逐月考核

发布时间:2017-02-14

近日刚下发的“李子2017经济责任制实施办法”中,在各二级单位日常管理中增加了党建工作的内容,要求按时完成党委布置的工作,深入开展“两学一做”活动。具体由公司综合办逐月通过打分的形式,赏优罚劣。这是李子今年经济责任考核中的新亮点。

近年李子公司党委在中国黄金集团党委和天水市委的“双重”领导下,面对黄金市场低迷、外围环境恶劣、权证办理压力大、斑岩矿品位低等不利因素,以习总书记国企党建工作会上的重要讲话为指南,充分发挥党委、基层党支部和党员的领导政治核心、基层战斗堡垒和先锋模范作用,着实把党的理想信念、思想理论、方针政策、组织、群众工作、队伍优势逐一转化为矿企的发展力、创新力、创造力、领导力、凝聚力、执行力,合理开发利用资源,纵深推进以优化“五率”、降低“五费”为核心的全过程成本管控,全面推进科技进步和技术创新,实现党员带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务员工群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气的“五带头”,树起党员平时能看出来、关键时刻能站出耒、危险时刻能豁出来的“三个形象”,努力使党员做到政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优。(艾满乾)